Dans le cadre de la crise sanitaire liée à la Covid-19, le Gouvernement a aménagé le dispositif du chômage partiel afin de soutenir à la fois les entreprises et les salariés. En parallèle, il a ouvert ce dispositif aux salariés considérés comme vulnérables. Alors que les conditions de l’activité partielle instaurées au printemps 2020 ont été prolongées jusqu’au 31 décembre 2020, qu’en est-il de la situation des salariés vulnérables ? Peuvent-ils toujours bénéficier de ce mécanisme protecteur ? Jusqu’à quand ?
Qui sont les salariés vulnérables pouvant être placés en chômage partiel ?
Les critères de vulnérabilité applicables depuis le 12 novembre 2020.
Info : L’AFS tient à apporter son soutien aux 9 associations qui s’unissent pour protéger les personnes vulnérables.
Le 10 novembre paraissait un décret sur le chômage partiel pour les personnes vulnérables face au Covid-19. L’Andar et 8 autres associations (Aider à aider, AIDES, Cancer Contribution, Coopération Patients, France Lymphome Espoir, Ligue Contre l’Obésité, Renaloo et Rose up) s’unissent pour attaquer ce texte au Conseil d’Etat et demander plus de protection des personnes vulnérables et leurs proches.
